ANPENavarra, Sindicato Idependiente

Convocatoria para la constitución de una lista de aspirantes para la provisión temporal, en régimen de comisión de servicios, de los puestos de trabajo de Inspector de Educación que se precisen en el Servicio de Inspección Educativa.

DOCUMENTACIÓN OBLIGATORIA:

• Instancia de participación (Castellano/Vascuence)
• Fotocopia del título correspondiente
• Fotocopia del título EGA (en su caso)
• Documentación justificativa de los méritos
• Memoria

Plazo de solicitud: del 18 de mayo al 4 de junio, ambos inclusive.

PARA SABER MÁS.

Resolución 1052/2013, de 16 de mayo, por la que se aprueban las relaciones provisionales de personal docente que acredita algún perfil y de aquél que no lo acredita, indicando cuál es el motivo.

• Anexo I: Relación provisional de personal que acredita algún perfil
• Anexo II: Relación provisional de personal que no acredita algún perfil

Plazo de reclamaciones: 17 a 22 de mayo, ambos inclusive.

PARA SABER MÁS.

Resolución 1032/2013, de 15 de mayo, por la que se aprueba la lista definitiva de reincorporados a las relaciones de aspirantes a ser declarados en servicios especiales para la formación.

• Anexo
• Acta de reclamaciones

Resolución 1033/2013, de 15 de mayo, por la que se aprueba la lista definitiva de excluidos de las relaciones de aspirantes a ser declarados en servicios especiales para la formación.

• Anexo
• Acta de reclamaciones

Resolución definitiva de las comisiones de servicio por motivos de salud y circunstancias excepcionales

PARA SABER MÁS.

Resolución 1008/2013, de 13 de mayo, por la que se aprueba la adjudicación definitiva de destinos.

• Anexo I: Adjudicación definitiva
• Anexo II: Renuncias al concurso de traslados

Actas de reclamaciones: Recursos Humanos / Comisión 2 / Comisión 3

PARA SABER MÁS.

Resolución 1009/2013, de 13 de mayo, por la que se aprueba la adjudicación definitiva de destinos.

• Anexo I: Adjudicación definitiva
• Anexo II: Renuncias al concurso de traslados

Acta de Reclamaciones: Recursos Humanos / Comisión

PARA SABER MÁS.

RESOLUCIÓN 210/2013, de 26 de abril, del Director General de Educación, Formación Profesional y Universidades, por la que se regula el procedimiento para la implantación, de forma experimental durante el curso 2013/2014, de la jornada escolar continua, en un máximo de seis centros y de la jornada escolar flexible, en un máximo de veinte centros, de educación infantil y primaria, tanto públicos como privados concertados, de la Comunidad Foral de Navarra.

RESOLUCIÓN 192/2013, de 23 de abril, del Director General de Educación, Formación Profesional y Universidades, por la que se aprueban las instrucciones para la elaboración del calendario escolar y horario general correspondiente a los centros que imparten las enseñanzas regladas de segundo ciclo de Educación Infantil, de Primaria, de Educación Especial, de Secundaria Obligatoria y de Bachillerato de la Comunidad Foral de Navarra, para el curso 2013-2014.

Resultados definitivos de la prueba:

• Tribunal 1 Resolución de reclamaciones
• Tribunal 2 Resolución de reclamaciones
• Tribunal 3 Resolución de reclamaciones
• Tribunal 4 Resolución de reclamaciones

• Calificaciones definitivas de la Comisión de selección

PARA SABER MÁS.

Se comunica a los aspirantes a la contratación temporal para el desempeño de puestos de trabajo docentes, que no deseen prestar servicios para el Departamento de Educación del Gobierno de Navarra durante el curso académico 2013/2014, que el plazo de renuncia anticipada será del 1 al 15 de mayo de 2013.

Asimismo, aquellos aspirantes que tienen suscrito un contrato con el Departamento de Educación, en uno de los puestos considerados de difícil provisión (según OF 60/2009) y no deseen continuar con dicho contrato, el plazo de renuncia al contrato, será también del 1 al 15 de mayo de 2013.

A tal efecto, los aspirantes deberán presentar una instancia específica dirigida al Servicio de Recursos Humanos manifestando la renuncia. Podrán encontrar dicha solicitud en la siguiente página Web "Renuncia anticipada a la contratación temporal y a puestos de difícil provisión. Curso 2013/2014".